Les
22 et 23 octobre 2007 avait lieu les élections professionnelle
ayant pour but le renouvellement des Comissions Administratives
Paritaires ainsi que celui des Comités Techniques d'Etablissement.
SUD
Santé devient 1er syndicat de l'Assistance Publique-Hôpitaux
de Paris en Commission Administrative Paritaire, chez les paramédicaux
(hors infirmiers) y compris dans l'encadrement. Le taux d'abstention
important dans la catégorie des infirmiers s'explique,
en partie, par le turn-over important et le renouvellement des
générations. Un deuxième tour (comme en 2003)
a donc été nécessaire pour l'election des
élu(e)s de la CAP leur correspondant, le minimum de 40%
de votant n'ayant pas été atteint pour valider le
scrutin.
SUD Santé progresse de 3,84% en Commission Administrative
Paritaire (hors infirmiers) et de 4,14% en Comité Technique
Central d'Etablissement, à 7,87% de la CGT qui perd 3,29%.
SUD
Santé conforte sa 1ère place aux Comités
Techniques d'Etablissement Locaux de TENON, Antoine BÉCLÈRE,
Corentin CELTON, Émile ROUX, Robert DEBRÉ, VAUGIRARD
et le Service Central des Blanchisseries.
SUD
Santé devient 1er dans ceux de NECKER, René
MURET, Hospitalisation à Domicile, Service Central des
Ambulances et progresse aussi à Albert CHENEVIER - MONDOR,
Saint LOUIS, AVICENNE, Jean VERDIER, BEAUJON, Raymond POINCARRÉ
- BERCK, Paul BROUSSE, BICÊTRE, Saint ANTOINE, Charles FOIX
- Jean ROSTAND, Paul DOUMER, COCHIN - Saint VINCENT de PAUL, PITIÉ
- SALPÉTRIÈRE, HEGP, AGEPS.
Nous
obtenons d'excellents résultats dans les hôpitaux
où nous n'avions pas d'implantation locale il y a 4 ans:
Sainte PÉRINE, Georges CLÉMENCEAU, Hôtel DIEU,
Siège AP-HP, Ambroise PARÉ, LARIBOISIÈRE
- Fernand WIDAL.
Ces
résultats sont le fruit d'un travail de terrain important
et du choix d'un syndicalisme revendicatif face aux mesures antisociales
du gouvernement.
RESULTATS
AP-HP
SUR LES 13 COMMISSIONS ADMINISTRATIVES PARITAIRES
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CAP
N°1 - INGENIEUR -1er - FO (32,37%) /
2e - SNCH (28,32%) |
CAP
N°2 - CADRE DE SANTE / INFIRMIER(E) SPECIALISE(E)
- 1er - SUD Santé (22,21%) / 2e - SNCH (21,08%) |
CAP
N°3 - ATTACHE D’ADMINISTRATION
- 1er - SNCH (42,56%) / 2e - CFDT (28,93%) |
CAP
N°4 - Technicien Supérieur Hospitalier
- 1er - CGT (37,16%) / 2e - SUD Santé (19,57%) |
CAP
N°5 - INFIRMIER(E) - 1er CGT (33,40%)
/ 2e - SUD Santé (27,42%) |
CAP
N°6 - MEDICO-TECHNIQUE (Manip Radio, Prép
Pharm, Tech Labo) - 1er - SUD Santé
(35,11%) / 2e - CGT (26,15%) |
CAP
N°7 - REEDUCATEUR (Diététicienne,
Masseur Kiné, Ergothérapeute,...)
- 1er - SUD Santé (32,64%) / 2e - CFDT (26,64%) |
CAP
N°8 - SOCIO-EDUCATIF (Assistante sociale, Educateur)
- 1er - SUD Santé (35,75%) / 2e - CGT (29,17%) |
CAP
N°9 - SECRETAIRE MEDICALE / Adjoint des Cadres
Hospitalier - 1er - CGT (27,98%) / 2e - SUD
Santé (2736%) |
CAP
N°10 - OUVRIER & TECHNIQUE (Agent Technique,
OP, OE...) - 1er - CGT (43,31%) / 2e - SUD
Santé (24,72%) |
CAP
N°11 - AIDE SOIGNANT - 1er - CGT (44,08%)
/ 2e - SUD Santé (22,72%) |
CAP
N°12 - AGENT HOSPITALIER QUALIFIE - 1er
- CGT (44,36%) / 2e - SUD Santé (19,98%) |
CAP
N°13 - ADMINISTRATIF (A.A, Chef de standard, Standardiste,
Permanencier) - 1er - CGT (31,25%) / 2e -
SUD Santé (29,2%) |
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RESULTATS
NATIONAUX
AUX ELECTIONS PROFESSIONNELLES
DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE
1er CGT (31,60%)
2ème CFDT (24,73%)
3ème FO (22,50%)
4ème SUD Santé (8,69%)
5ème UNSA (4.72%)
6ème CFTC (3,75%)
7ème SNCH (0.97%)
8ème CNI (0,96%)
9ème CGC (0,50%)
10ème « autres » (1,59%)
Groupe
Henri MONDOR - Albert CHENEVIER
Élection
CTE local CHENEVIER - MONDOR
Sur
le groupe hospitalier CHENEVIER - MONDOR, SUD Santé
conforte sa place de 2ème organisation syndicale (27,06%)
derrière la CGT (28,21%).
En
catégorie A, nous sommes 1er ex-eaquo avec la CGT (27,83%),
nous restons 1ère organisation en catégorie B avec
29,61% et 2ème organisation en catégorie C (24,86%)
derrière la CGT (33,94%).
SUD
Santé obtient 5 élu(e)s en CTEL (1 en catégorie
A, 2 en catégorie B et 2 en catégorie C). La CGT
obtient 6 élu(e)s, la CFDT 4 élu(e)s, FO 4 élu(e)s,
le SNCH 1 élu(e).
Depuis
cette année les hôpitaux de Mondor et Chenevier font
listes communes au Comité Technique Local d'Établissement,
c'est pourquoi ce sont les résultats des deux sites qui
permettent d'obtenir le nombre d'élus pour chaque organisation
syndicale.
Élection
CTE Henri MONDOR
Sur
l'hôpital Henri MONDOR, SUD Santé maintient sa place
de 2e organisation syndicale (25,23%) derrière la CGT (28,11%).
En catégorie A nous sommes 2ème organisation avec
27,81% derrière la CGT (31,95%), nous restons 1ère
organisation en catégorie B avec 28,83% et 3ème
organisation en catégorie C (21,74%) derrière FO
(21,86%) et la CGT (33,94%).
Élection
CTE ALbert CHENEVIER
Sur
l'hôpital Albert CHENEVIER, SUD Santé devient 1ère
organisation syndicale (32,54%) devant la CGT (28,52%). En catégorie
A nous sommes 2ème organisation avec 27,91% derrière
la CFDT (37,21%), 2ème organisation en catégorie
B avec 31,96% derrière la CFDT (36,53%) et 2ème
organisation en catégorie C avec 33,68% derrière
la CGT (37,19%).
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